Image décorative de l'assemblée présente au premier Sommet de l'inclusion économique.

Sommet de l'inclusion économique

Le grand rendez-vous annuel des décideurs qui souhaitent s’engager sur la voie de l’inclusion économique.

Image décorative du public au Sommet de l'inclusion économique.

C'est quoi ?

Initié par la Fondation Mozaïk en 2021, le Sommet de l’inclusion économique est un évènement annuel organisé au ministère de l’Economie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique, et au Palais de la Porte Dorée. Il vise à réunir décideurs économiques, politiques, institutionnels et associatifs pour débattre, échanger, partager aux côtés d’experts sur les questions de diversité et d’inclusion et permettre à des talents de tous profils de rencontrer les entreprises.

Image décorative d'un groupe d'individus au Sommet de l'inclusion économique.

Comment ?

Le Sommet de l’inclusion économique s’organise autour de plusieurs actions :

  • Des regards croisés sous forme de plénières pour débattre
  • Des rencontres CEOs/ministres et talents
  • Des tables rondes métiers et entretiens de recrutement
  • Un espace d’échanges ouvert aux associations de l’égalité des chances
  • Des moments culturels pour s’ouvrir les uns aux autres
Image décorative d'un débat sur scène lors du Sommet de l'inclusion économique.

Pourquoi ?

Le Sommet répond à l’ambition de la Fondation Mozaïk : grâce aux changements de mentalités et des pratiques, notamment RH, faire avancer l’inclusion économique par le travail, par le biais de rencontres et de mises en synergie des acteurs.

Avec qui ?

Le Sommet de l’inclusion économique est organisé sous le haut patronage d’Emmanuel Macron, Président de la République.

Pour plus d’informations, rendez-vous sur le site du Sommet de l’inclusion économique : sommetdelinclusioneconomique.com

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Pour s'inscrire, c'est ici 👇

Inscriptions

Vous souhaitez devenir partenaire ? Ecrivez nous à  👉 partenariats@fondation-mozaik.org

Le Sommet de l'inclusion économique 2023 en chiffres

  • 10 000
    décideurs en présentiel et à distance
  • + 40
    rencontres entre CEO et candidats
  • 1800
    entretiens et mises en relations
  • 130
    entreprises et associations